G5 Games — шведский разработчик и издатель мобильных игр, в которые играют 250+ млн человек по всему миру. Мы создаем игры, которые дарят радость миллионам игроков по всему миру. Наши проекты Sherlock, Hidden City®, Jewels of Rome® и другие становятся лучше благодаря людям, которые их делают.
Сейчас мы ищем Promo/Merchandise Manager. Вы будете заниматься полным циклом работы с промо-продукцией и мерчем. Если вам хочется быть частью дружного комьюнити профессионалов — будем рады видеть вас в команде!
Чем предстоит заниматься:
Полным циклом работы с промо-продукцией и мерчем: от поиска и взаимодействия с подрядчиками до финальной финансовой отчетности.
Заказывать и контролировать производство сувениров для сотрудников компании, разрабатывать и заказывать мерч для конференций и других мероприятий.
Взаимодействовать с дизайнером и поставщиками для создания уникальной и качественной продукции.
Управлять бюджетом и контролировать затраты на всех этапах производства и поставки промо-материалов.
Мониторить рынок промо-продукции, искать новые идеи и возможности для обновления ассортимента.
Организовывать логистику по доставке и хранению готовой продукции.
Участвовать в организации внутренних ивентов компании (корпоративные мероприятия, тимбилдинги, и др.).
Ожидаем, что вы:
Имеете опыт работы на аналогичной позиции в компании или рекламном агентстве (менеджер по мерчу, специалист по промо-продукции, координатор по закупкам и т.д.).
Владеете навыками коммуникации и переговоров для успешного взаимодействия с поставщиками и подрядчиками.
Имеете опыт ведения полного цикла работ: от заказа и разработки продукции до ее доставки и распределения.
Понимаете основные процессы производства промо-продукции и мерча (материалы, сроки, дизайн и т.д.).
Умеете работать с бюджетом, имеете навыки планирования и финансовой отчетности.
Имеете опыт в координировании мероприятий и понимаете ключевые аспекты проведения корпоративных ивентов.
Обладаете проактивным подходом к работе, креативным мышлением и желанием постоянно улучшать сувенирную продукцию компании.
Ответственны, внимательны к деталям, умеете работать в условиях многозадачности и сжатых сроков.
Мы предлагаем:
Гибкие условия работы: полностью удаленный формат без привязки к офису. Удобный гибкий график и прозрачные процессы.
Развитие и обучение: внутренняя система образования, которая включает воркшопы, вебинары и хакатоны. Компенсация уроков английского и других языков.
Поддержку в релокации: финансовая помощь и сопровождение на каждом этапе: от выбора страны (где у G5 есть офисы) до легализации всей семьи.
Заботу о здоровье: медицинская страховка и компенсация спортивных абонементов. Командные спортивные инициативы для поддержания здоровья.
Бонусную программу: бонусы при достижении плановых показателей продаж. Для ключевых сотрудников — прибыль от роста стоимости акций.
Экспертное комьюнити: работа с профессионалами и высококлассными специалистами индустрии. Развитие в динамичной и инновационной среде.


